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西藏長榮娜秀集團以黨建激活非公經(jīng)濟發(fā)展新動能

發(fā)布時間: 2026-01-27 09:15:00 來源: 西藏日報

  作為那曲市比如縣的一家龍頭企業(yè),西藏長榮娜秀集團有限公司(以下簡稱“集團”)始終堅持以黨建為引領(lǐng),深化黨建帶群建工作機制,將黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢與職工成長優(yōu)勢,走出了一條黨建促非公經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的特色之路。

  集團牢牢把握黨建帶群建的核心要義,把黨的領(lǐng)導貫穿群建工作全過程。集團工會在黨組織領(lǐng)導下,緊緊圍繞企業(yè)中心工作,將群建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展同謀劃、同部署、同推進,切實把黨的要求落實到職工權(quán)益保障、企業(yè)發(fā)展賦能等各項具體工作中。

  同時,構(gòu)建起“黨組織引領(lǐng)、工會牽頭、職工參與”的工作格局,選拔優(yōu)秀黨員擔任工會骨干,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,健全工作制度、規(guī)范工作流程,形成黨群同心、團結(jié)奮進的良好氛圍。

  聚焦職工需求與企業(yè)發(fā)展雙主線,集團工會在黨組織引領(lǐng)下精準發(fā)力。一方面,強化女性職工權(quán)益保障,通過“三八”國際婦女節(jié)慰問、法律法規(guī)專題培訓等活動,提升女性職工自我保護能力;暢通訴求表達渠道,及時解決職工工作生活難題,增強職工歸屬感與幸福感。另一方面,緊扣企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,開展技能培訓、勞動競賽等活動,累計培訓產(chǎn)業(yè)工人1600人次,激發(fā)職工創(chuàng)新創(chuàng)造活力,助力企業(yè)實現(xiàn)服裝智造升級與芫根深加工技術(shù)突破,推動藏式特色產(chǎn)品出口。

  黨建引領(lǐng)下的融合發(fā)展模式,讓集團發(fā)展成效顯著。服裝產(chǎn)品2024年成功出口東南亞,2025年單筆出口創(chuàng)30萬美元新高,全年外貿(mào)出口839.55萬元;營業(yè)收入從2020年的1600萬元增長至2025年的1.667億元。

  集團在發(fā)展自身的同時,帶動2000戶農(nóng)牧民增收,解決102名本地大學生就業(yè),成功探索出“創(chuàng)新新質(zhì)生產(chǎn)力推動高質(zhì)量發(fā)展”的路徑,既實現(xiàn)了非公經(jīng)濟的持續(xù)壯大,又為地方經(jīng)濟建設和民生改善貢獻力量,彰顯了企業(yè)的社會責任與擔當。

(責編: 陳濛濛 )

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